Readucem in atentia angajatorilor posibilitatea sustinerii financiare potrivit prevederilor Legii nr.279/2005 cu modificarile si completarile ulterioare privind ucenicia la locul de munca, cu  fonduri din bugetul asigurarilor de somaj acordate pentru incadrarea in munca a tinerilorilor cu varsta intre 16 si 25 de ani.

Conform legislatiei in vigoare:

·    Angajatorul poate primi lunar, la cerere, din bugetul asigurarilor pentru somaj, pe perioada derularii contractului de ucenicie, pentru fiecare ucenic angajat, o suma egala cu 60%  din valoarea indicatorului social de referinta in vigoare ( 300 lei)

·    Suma lunara se acorda angajatorului pentru timpul efectiv lucrat de ucenic, precum si pentru perioada concediului annual de odihna al ucenicului

·    Angajatorul incheie cu AJOFM Botosani, in termen de 30 de zile lucratoare de la data expirarii perioadei de proba cuprinse in contractual de ucenicie, o conventie .

Documente necesare angajatorului pentru incheierea conventiei:

·    Actul de identitate al ucenicului, in copie;

·    Contractual de ucenicie la locul de munca, inregistrat la Inspetoratul teritorial de munca Botosani , in copie

·    Comunicare emisa de Agentia Judeteana de Prestatii Sociale din care rezulta indeplinirea conditiilor pentru derularea programului de formare prin ucenicie